Uutislistaukseen

Terveydenhoitaja-diakonissa Eveliina Kaipila valittiin Akaan seurakunnan uudeksi diakoniatyöntekijäksi

Akaan seurakunnan kirkkoneuvosto valitsi 21.5.2026 pitämässään kokouksessa uudeksi diakoniatyöntekijäksi terveydenhoitaja-diakonissa Eveliina Kaipilan. Hän aloittaa tehtävässä 1.6.2026 tai sopimuksen mukaan. Virassa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

Virka painottuu perhediakoniaan, jolla vahvistetaan perheiden hyvinvointia sekä ehkäistään kuormitusta ja syrjäytymistä.

Virkaa haki määräaikaan mennessä seitsemän henkilöä. Hakijoista kaksi kutsuttiin haastatteluun, ja valinta perustui kokonaisarvioon, johon sisältyivät hakemus, haastattelu sekä henkilöarviointi. Eveliina Kaipilalla on kokemusta diakoniatyöstä sekä erinomaiset vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot. Hänen vahvuuksikseen arvioitiin muun muassa kyky kohdata ihmisiä, rauhallisuus ja kehittävä työote.

Rekrytointi tukee seurakunnan strategisia tavoitteita vahvistaa erityisesti perheiden ja heikoimmassa asemassa olevien tukemista.


Leea Eskelisen määräaikaisuus jatkuu lastenohjaajana

Kirkkoneuvosto päätti jatkaa sosionomi (YAMK) Leea Eskelisen tehtävää määräaikaisena lastenohjaajana ajalle 1.8.-31.12.2026.

Eskelinen on kuluneen toimintavuoden aikana työskennellyt monipuolisesti lasten ja perheiden parissa sekä osallistunut rippikoulutyöhön, tapahtumiin ja leiritoimintaan. Päätöksellä turvataan toiminnan jatkuvuus tilanteessa, jossa päiväkerhoryhmiä käynnistyy syksyllä 2026, ja tarve lastenohjaukselle on edelleen suuri. 

Samoin lastenohjaaja Jonne Kolun määräaikaisuutta nuorisotyönohjaajan sijaisena jakettiin vuoden 2026 loppuun asti. Hän on ollut työvapaalla vakinaisesta lastenohjaajan tehtävästä, ja työvapaata jatketaan edelleen nuorisotyönohjaajan sijaisuuden ajan. Työvapaan ajaksi Jonne Kolun tilalle palkataan viranhaltijapäätöksellä määräaikainen lastenohjaajan sijainen. 

Akaan seurakunnassa valmistellaan uutta henkilöstöstrategiaa tulevana syksynä, ja siinä yhteydessä tarkastellaan kasvatuksen tiimin kokoonpanoa ja tulevia rekrytointeja kokonaisuudessaan niin, että ne vastaavat muuttuvan toimintaympäristön tarpeisiin.

Päätökset perusteluineen ovat luettavissa nettisivuiltamme Päätöksenteko-sivulla.


 

2026-05-25 13:45:06.0